当好“四员”提升就业服务质量
作者:刘平 郑宝建 来源:县人社局 发布时间:2022年10月20日 浏览次数:
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今年以来,文安县推出“四员”服务,当好毕业生的“指导员”,创业者的“服务员”,企业的“护航员”和培训员工的“辅导员”,推动实现更加充分更高质量就业。
一、紧盯高校毕业生群体当好“指导员”
对2022年我县1279名离校未就业高校毕业生建立实名帮扶台账,提供职业指导和就业推荐1234人次,已帮扶就业1013人。在全县挖掘就业见习岗位481个,安置240名应往届高校毕业生和失业青年参加见习。组织企业参加各类招聘活动36场,累计提供岗位6800余个。
二、促创业保就业当好“服务员”
以扶持城镇登记失业人员、农村转移劳动力等群体创业为重点,全面落实创业扶持优惠政策,切实帮助创业者降低经营成本。今年以来,发放一次性创业补贴、创业孵化房租物业水电等各项补贴161.33万元。开展创业培训257人,安排175名符合条件的创业者入驻创业孵化基地,着力提升创业成功率。
三、援企稳岗保稳定当好“护航员”
以“免申即享、比对发放、直接到账”模式发放失业保险稳岗返还、一次性留工培训补助和扩岗补助三项助企纾困资金,帮助企业有效稳定就业岗位,降低职工失业风险。截至目前,文安县共发放失业保险助企纾困资金796.05万元,加速助力稳企业保就业。
四、提技能强素质当好“辅导员”
把职业技能提升作为劳动者就业创业能力持续保持的关键手段。同19家省内培训机构建立了合作关系,充分发挥培训机构的主阵地作用,让各方力量拧成一股劲,同时发挥各自特长,为劳动者提供优质培训项目,按需施教,学以致用。今年以来,开展防疫员、电子商务师等特色培训2212人次。